Análise e proposta de remuneração variável em um setor de vendas

Abstract

Um dos maiores desafios de uma organização é manter sua equipe de colaboradores motivados e focados nos desafios propostos pela diretoria. Dentre os meios utilizados pelas organizações, o processo de remuneração é um dos mais importantes. Neste sentido, o trabalho que vem a seguir, tratou de pesquisar o princípio das relações de trabalho, na visão dos gestores e dos colaboradores, e como ela se deu início no Brasil e no mundo. No Brasil, será tratada a evolução dos meios de remuneração, e pesquisado e analisado os meios existentes no mercado atualmente. Por ser uma tendência no mercado moderno, a remuneração variável será tratada com mais ênfase neste trabalho, e após esta pesquisa, será elaborado um PPR (Programa de Participação nos Resultados) que será proposto a uma empresa de vendas em atacado localizada na cidade de Sombrio-SC.